Старт нового потока

Стань бизнес-ассистентом — с гарантией стажировки у реального предпринимателя

100% практики. Никакой воды. Стажировка у настоящего бизнеса начинается уже со второй недели обучения — и идёт весь курс.

Видеоуроки и онлайн-тренажёры — учитесь в удобное время, по субботам мастер-майнды с куратором
Каждый урок = готовый инструмент для работы
Бонус: записанный урок по работе с ИИ (ChatGPT, нейросети)
Стажировка у действующего предпринимателя — уже после первой недели обучения
Лучших забирают в штат

Записаться на курс Посмотреть программу

Старт: 14 сентября

Осталось мест: 12

Длительность: 2 блока (от 9 недель)

⚡

Стажировка

у реального бизнеса

Видео-отзывы

Послушайте выпускников лично

Реальные истории наших выпускников. Просто нажмите play.

Видео-отзыв

Все видео-отзывы за 4 потока → 2 поток · 3 поток · 4 поток

Знакомо?

Если вы кивнули хотя бы на один пункт — этот курс для вас

😩«Хочу работать удалённо, но без опыта не берут»

Замкнутый круг: нужен опыт, чтобы получить работу. Нужна работа, чтобы получить опыт.

😞«Прошла курсы, но работать так и не научилась»

Теория без практики. Диплом есть, навыков — нет. Работодатели это сразу видят.

🤯«Не понимаю, что реально нужно предпринимателям»

Вакансии требуют 100 навыков. Непонятно, с чего начать и что реально используется в работе.

😨«Боюсь, что не справлюсь с реальными задачами»

Страх облажаться перед работодателем. Нет уверенности в своих силах.

Мы решаем все эти проблемы. Читайте дальше ↓

Бесплатный вебинар

8 сентября в 18:00 МСК — «Из найма в бизнес-ассистенты»

Разберём реальные истории выпускников и дадим пошаговый план входа в профессию за 9 недель.

Записаться бесплатно

Как это работает

Не просто курс — система запуска карьеры

Три этапа, которые ведут вас от нуля до первого реального опыта работы с предпринимателем — причём учёба и стажировка идут параллельно

Учишься

Доступ к базе знаний с последовательно открывающимися уроками: видеозаписи и онлайн-тренажёры — в любое удобное время. По субботам — мастер-майнды с группой и работа с куратором. Каждое занятие — готовый инструмент, без воды.

Стажируешься

Уже со второй недели работаешь с реальным предпринимателем — и так весь курс. Настоящие задачи, настоящий бизнес, настоящий опыт: каждую тему сразу отрабатываешь на практике.

Трудоустраиваешься

Лучших забирают в штат. Остальные уходят с портфелем, опытом и рекомендациями.

Отличия

Почему этот курс работает

Сравните: что обычно дают другие курсы и что даём мы

❌ Другие курсы

✓ Наш курс

Теория и лекции

100% практика — каждый урок = готовый инструмент

3–6 месяцев обучения

9 недель — быстрый старт карьеры

Диплом без реального опыта

Стажировка у реального предпринимателя с первой недели

«Ищите работу сами»

Возможность трудоустройства после стажировки

Устаревшие инструменты

Современные инструменты + бонус по ИИ (ChatGPT)

Программа

Курс состоит из двух блоков

Оплата идёт по блокам — можно начать с базового и продолжить вторым. Каждое занятие — это одна неделя: готовый рабочий инструмент и практическое домашнее задание. По средам — демонстрационные сессии и приглашённые эксперты, по субботам — мастер-майнды с куратором.

Блок 1

Бизнес-ассистент — базовый уровень

~9 недель · 10 занятий + экзамен. Профессия с нуля: что хотят предприниматели, деловая коммуникация, трудоустройство, аудит задач, время и задачи, документы и финансы, подрядчики, маркетинг, продажи и CRM, работа с ИИ. В конце блока — экзамен и сертификат о повышении квалификации, квалификация «бизнес-ассистент».

Что хотят предприниматели?

КоммуникацияРолиГраницы

Роль ассистента: не секретарь — правая рука (в разрезе бизнес-процессов компании)
Какие задачи предстоит выполнять на самом деле
Что входит в обязанности бизнес-ассистента, а что не входит

→ Домашнее задание: изучить должностную инструкцию бизнес-ассистента, пройти психологические тесты на эмоциональный интеллект, эмпатию и особенности характера, настроить свои соцсети

Правила деловой коммуникации

ГраницыWin-winДеловой этикет

Основы успешной коммуникации с собственником: чтобы он прислушивался, а не давил
Границы, win-win, техники деловой коммуникации
Как выстраивать отношения с партнёрами, клиентами и командой, чтобы оставаться авторитетом
Деловой этикет

→ Домашнее задание: отработать техники коммуникации на разборе реальных рабочих ситуаций

Как продать себя бизнесу

РезюмеПортфолиоСобеседование

Резюме без опыта
Портфолио из учебных кейсов
Где искать первые заказы и работу
Как проходить собеседование у предпринимателя

→ Домашнее задание: найти предпринимателя для стажировки — школа предоставляет контакты заинтересованных предпринимателей

Установочная сессия и аудит задач

АудитИскусство задавать вопросы

Что такое установочная сессия и зачем она нужна
Как грамотно провести интервью с собственником
Как сформировать пул приоритетных задач

→ Домашнее задание: провести стратегический разбор предпринимателя и сформировать пул приоритетных задач по схеме

Управление задачами и временем

ПланированиеИнструментыFollow-up + ИИ

Виды информации — распределение инфо по корзинам
Обзор инструментов: Xmind, Miro, Google Tasks, ERP-системы
Календарь собственника: как вести, как защищать время
Система постановки и контроля задач: ничего не теряется
Ежедневный/еженедельный ритм работы
Создание регламентов и чек-листов
Напоминания и follow-up: как не быть назойливым

→ Домашнее задание: настроить рабочее пространство руководителя (облачное хранилище, задачник, календарь, чаты), назначить дату регулярных планёрок, описать культуру работы с информацией в регламенте

Документы и финансовая рутина

ДокументооборотФинучётДебиторка

Документооборот: договор → счёт → оплата → акт/УПД
Где брать шаблоны договоров, что проверять
Контроль дебиторки: кто должен нам, кому должны мы
Финансовое планирование в Google Sheets: ДДС, ОПиУ, финплан
Как работать с бухгалтером
ЭДО: Диадок — базовое понимание

→ Домашнее задание: заполнить таблицу управленческого учёта, составить платёжный календарь на месяц, выгрузить ОПиУ, сформировать шаблоны договора, счёта и акта

Работа с подрядчиками и закупки

Поиск подрядчиковТЗКонтроль

Где искать подрядчиков: биржи, Telegram, рекомендации
Как составить запрос на КП
Как сравнивать предложения: не только цена
Как ставить ТЗ, чтобы получить результат
Контроль подрядчика: точки контроля, приёмка
Типичные ошибки и как их избежать

→ Домашнее задание: найти 3 подрядчиков на задачу (лендинг), запросить КП, сделать сравнительную таблицу с рекомендацией

Основы маркетинга для бизнес-ассистента

Исследование рынкаЮнит-экономикаПриглашённый эксперт

Как провести исследование рынка и составить карту смыслов
Платформа бренда: миссия, ценности, позиционирование, tone of voice
Продуктовая матрица: лид-магнит → трипваер → основной продукт → максимизатор
Юнит-экономика: LTV, CAC, ROMI, окупаемость канала

→ Домашнее задание: карта смыслов и продуктовая матрица бизнеса вашего предпринимателя

Основы продаж для бизнес-ассистента

CRM-системыВоронка продажАвтоматизация

Воронка продаж: этапы, сегментация базы (тёплые / холодные / реактивация)
Зачем CRM малому бизнесу (и когда можно без неё)
Обзор: AmoCRM, Битрикс24, Google таблицы как CRM
Базовая настройка воронки продаж и логика продажи
Ведение клиентской базы: что фиксировать
Написание КП и продающих презентаций
Follow-up и простая автоматизация: триггеры и напоминания

→ Домашнее задание: настроить воронку в AmoCRM или Bitrix — 5 этапов, 10 тестовых сделок, 3 автоматических напоминания

Бонусный блок: работа с ИИ

Открывается сразуПромптыАвтоматизация рутины

Как составить КП или презентацию с помощью ИИ
Как расшифровать аудио в текст и сразу получить цепочку задач
Как написать регламент или текст
Как проанализировать подрядчиков или информацию и красиво оформить результат
Как сгенерировать простую картинку (афишу) и собрать одностраничник
Как оформить таблицы любой сложности и делать аналитику

→ Формат: записанные уроки, доступ открывается сразу в начале обучения

🎓

Экзамен: защита итогового проекта

Презентация результатаЗащита решенийСертификат

Защита итогового проекта на реальной компании предпринимателя
Обратная связь от кураторов и приглашённых экспертов
Вручение сертификатов о повышении квалификации (квалификация «бизнес-ассистент»)
Рекомендации и помощь в трудоустройстве

→ Финал: презентация проекта 15–20 минут и ответы на вопросы комиссии

🎁

Бонус: блок по ИИ открывается сразу

Занятие 10 не нужно ждать до конца курса — записанные уроки по работе с ChatGPT и нейросетями открываются с первого дня: письма, КП, регламенты, расшифровки, аналитика таблиц и готовые промпты под типовые задачи ассистента.

В подарок

Блок 2

Ассистент-менеджер — управленческий уровень

~9 недель · 8 занятий + экзамен. Рост из исполнителя в управленца: бизнес-процессы и ЦКП, оргструктура, дашборды, системные должности, найм и мотивация сотрудников, антикризисное управление. В конце блока — защита проекта и квалификация «ассистент-менеджер».

Ассистент второго уровня: менеджер

Управленческое мышлениеСистемностьВлияние на результат

Кто такой ассистент 2.0: от исполнителя задач к организатору системы
Ключевое отличие: не «делаю сам», а «организую так, чтобы делали другие»
Основная задача менеджера: координация команды, контроль показателей, поддержание системы
Уровни управления: координатор → менеджер → операционный директор — что разделяет роли

→ Домашнее задание: аудит своей работы (задачи исполнителя vs задачи менеджера), личный план перехода в управленческую роль на 3–6 месяцев, изучить должностную инструкцию управленца

Углублённое погружение в бизнес-процессы

Причинно-следственные связиЦКПКарта процессов

Что такое бизнес-процесс: основные, обеспечивающие, управляющие
ЦКП — ценный конечный продукт каждой должности и каждого процесса
Модель «Вход → Процесс → Выход»: как разложить любую деятельность
Как описать процесс: BPMN на минималках, нотации, инструменты (Miro, draw.io)
Карта процессов компании — задел для упаковки франшизы
Владелец процесса, типовые ошибки при описании
Как подружить отделы между собой (проблема «горячей картошки»)

→ Домашнее задание: описать 3 ключевых процесса по схеме «Вход — Процесс — Выход» + ЦКП, составить карту процессов (минимум 10)

Формирование оргструктуры компании

«Дыры» в компанииДубли должностейЭффективность

От процессов — к должностям: логика построения оргструктуры
Виды оргструктур: линейная, функциональная, матричная, продуктовая
Оргструктура «как есть» и «как должно быть»
Поиск «дыр» и дубликатов, анализ загрузки сотрудников
Когда нужен новый человек, а когда — перераспределение задач

→ Домашнее задание: нарисовать текущую и целевую оргструктуру компании с обоснованием изменений

Дашборды как метод оценки эффективности команды

Декомпозиция целиМетрикиРешения на основе цифр

Цель компании: как формулировать (SMART, OKR на простом языке)
Декомпозиция цели на показатели: от стратегии к KPI
Ключевые метрики компании: маркетинг, продажи, продукт, финансы
Как собрать управленческий дашборд, который читается за одну минуту

→ Домашнее задание: декомпозировать главную цель компании на 3–5 уровней показателей и собрать управленческий дашборд

Системная должность: ДИ, KPI, ОКК

Алгоритмы работыИзмеримые результатыКонтроль без надзирательства

Из чего состоит системная должность
ДИ — должностная инструкция: как описать так, чтобы работало
KPI — ключевые показатели должности
ОКК — отдел/лист контроля качества

→ Домашнее задание: описать одну системную должность по полной схеме (ДИ + KPI + критерии качества)

Найм толковых сотрудников

Подбор персоналаОнбордингНайм ТОПов

Как написать вакансию, которая привлекает
Где размещать: HH, Telegram, Авито
Скрининг резюме: на что смотреть
Организация собеседований и фильтрация кандидатов
Особенности найма ТОПов: РОП, РОМ, коммерческий директор

→ Домашнее задание: написать вакансию и собрать воронку найма под одну должность компании предпринимателя

Мотивация и развитие сотрудников

Нематериальная мотивацияРапортОбратная связь

Психологический контракт — что это такое и как его не разорвать
Пирамида потребностей сотрудника
Правила обратной связи
Критерии повышения и увольнения сотрудников

→ Домашнее задание: система мотивации и регламент обратной связи для одной команды

Антикризисное управление

Принятие решенийАнтикризисРабота с данными

Цифры vs интуиция: когда смотреть на данные, когда доверять опыту
Минимальная отчётность для решений: P&L, ДДС, юнит-экономика, воронка
Как читать отчёты и видеть в них проблему
Фреймворки принятия решений: матрица Эйзенхауэра, дерево решений, ICE / RICE
Управление в стабильное время и управление в кризис: что отключать первым, как сохранить ядро
Сценарное планирование: пессимистичный / реалистичный / оптимистичный

→ Домашнее задание: набор управленческих отчётов на 1 страницу, антикризисный план для одного из сценариев (например, падение выручки на 30%)

🎓

Экзамен: защита итогового проекта + выпускной

Презентация результатаЗащита решенийОбратная связь

Защита итогового проекта на реальной компании предпринимателя
Карта ключевых бизнес-процессов, оргструктура «как есть» и «как должно быть»
Дашборд ключевых показателей и план изменений на 3–6 месяцев
Обратная связь от кураторов и приглашённых экспертов
Вручение сертификатов, рекомендации и помощь в трудоустройстве

→ Финал: презентация проекта 15–20 минут и выход на позицию ассистент-менеджер / операционный менеджер

Блок 1: 10 занятий + экзамен за ~9 недель. Блок 2: 8 занятий + экзамен за ~9 недель. По итогам каждого блока — сертификат о повышении квалификации.
+ бонусный блок по ИИ с первого дня + стажировка у реального предпринимателя

Ключевой блок

Работа с реальным бизнесом — с первых недель

Каждый студент получает своего предпринимателя — с реальным бизнесом и реальными задачами. Уже после первой недели обучения.

Это не симуляция. Вы ведёте календарь, контролируете задачи, работаете с документами и клиентами — и делаете это не «на потом», а параллельно с уроками: каждую тему сразу отрабатываете на живом бизнесе.

Реальный опыт работы — не учебные кейсы
Строчка в резюме: «Бизнес-ассистент в [название компании]»
Рекомендательное письмо от предпринимателя
Возможность остаться на постоянную работу

💼 Лучших забирают в штат. Это не обещание — это как работает наша система.

Стажировка =
боевой опыт

Вы получаете не сертификат, а настоящие проекты, которые можно положить в портфолио и показать работодателю на собеседовании.

Важно: задачи на стажировке ставит программа — вы отрабатываете учебные задания на бизнесе предпринимателя и разбираете их вместе с ним, а не просто выполняете любые поручения.

Весь курс Стажировка со 2-й недели и до конца обучения

100% Выпускников получают предпринимателя

30–150к Доход после трудоустройства

Удалённо Из любой точки мира

Для кого

Подойдёт ли вам этот курс

✅ Курс для вас, если:

Хотите работать удалённо и гибко распоряжаться временем
Ищете профессию, где можно расти до операционного директора
Готовы учиться 2 часа в неделю и выполнять практические задания
Хотите работать с предпринимателями, а не в корпорации
Мама в декрете, студент или офисный сотрудник в поиске удалёнки

❌ Не подойдёт, если:

Ищете «волшебную таблетку» без усилий
Не готовы к реальной работе после курса
Хотите только диплом, а не навыки
Не готовы выделить 2 часа в неделю на занятие и практику

Результат

После курса вы умеете

8 ключевых навыков, которые вы можете сразу указывать в резюме и применять в работе с предпринимателем

НАВЫК 01

Выстраивать коммуникацию с собственником и понимать задачи с полуслова

НАВЫК 02

Управлять календарём и задачами так, что ничего не теряется

НАВЫК 03

Работать с документами, контролировать платежи и дебиторку

НАВЫК 04

Находить подрядчиков, ставить ТЗ и контролировать работу

НАВЫК 05

Настраивать CRM и вести клиентов по воронке

НАВЫК 06

Помогать с наймом: от вакансии до собеседования

НАВЫК 07

Использовать ИИ для ускорения рутинных задач

НАВЫК 08

Продавать себя: составлять резюме и портфолио, уверенно проходить собеседования

Автор курса

Ирина (Ира) Анохина

CEO консалтинговой компании «Траектория бизнеса»

Спикер, организатор бизнес-ивентов, соучредитель франшизы школ фитнеса HLSGO. Несколько лет помогает предпринимателям выстраивать команды и находить правильных бизнес-ассистентов.

Обучает ассистентов, которые сегодня работают с топовыми проектами — от консалтинга до event-направления.

История Ирины: от помощника руководителя до собственного бизнеса →

«Моя цель — дать базу, чтобы потенциальный ассистент не застрял на уровне „принеси-подай“, а со временем стал управляющим компании и партнёром собственника».

100+ учеников прошли обучение

80% трудоустроены после стажировки

5 лет обучает ассистентов

Отзывы выпускников

Истории «было → стало»

Реальные ребята, которые прошли курс и нашли работу через стажировку

Саша

Лучший студент 2 потока

Было →

Работал пожарным-спасателем с графиком 1/3. Мечтал быть свободным, но не было денег даже на покупку обучения.

Стало →

Работает в консалтинговой компании «4К», занимается продажами и маркетингом. В планах — взять ещё несколько проектов.

Олеся

Помощник маркетолога

Было →

Дистанционно училась в магистратуре ТГУ, жила на два города. Не могла найти подходящую удалёнку и сомневалась, что совместит курс с учёбой.

Стало →

Прошла стажировку в «Траектории бизнеса», работает помощником маркетолога. На «отлично» закрыла сессию, успела пожить в двух городах.

Наталья

Бизнес-ассистент сразу 2-х проектов

Было →

Декрет, переезд, работа из другой страны. Хотела совмещать ребёнка и любимое дело.

Стало →

Бизнес-ассистент в «Траектории бизнеса» и в проекте «Flora Contora». Работает удалённо и ведёт сразу несколько направлений.

Читайте историю Рады: от администратора за 20 000 ₽ до управляющей онлайн-школой →

Развёрнутые истории

Подробные видео-отзывы

Развёрнутые истории выпускников — про путь, результаты и инсайты. Просто нажмите play.

Видео-отзыв

Елена Рубан

Бизнес-ассистент